Quelles méthodes peut-on mettre en place pour garantir que les sous-traitants respectent bien les normes de conformité sur un chantier ?
Bonjour đ, Je me demandais quelles sont les meilleures pratiques pour s'assurer que les entreprises auxquelles on fait appel adhĂšrent scrupuleusement aux rĂ©glementations en vigueur sur les chantiers. On a eu quelques soucis rĂ©cemment, et j'aimerais mettre en place un systĂšme plus robuste. Des idĂ©es ? Par exemple, est-ce que vous faites des audits rĂ©guliers, ou est-ce que vous vous contentez de vĂ©rifier les certifications ? Comment vous gĂ©rez les non-conformitĂ©s ? Merci pour vos retours ! đ
Commentaires (7)
Salut, C'est quoi le type de chantier et les normes qui posent problĂšme ? Parce que selon le secteur, les outils de suivi et les points de vigilance peuvent varier pas mal, non ? Et c'est quoi comme genre de soucis que vous avez rencontrĂ©s ? Histoire de voir si on parle de la mĂȘme chose.
Bonne question. En fait, on travaille surtout sur des chantiers de rénovation de bùtiments anciens, parfois classés. Du coup, les normes concernent beaucoup la sécurité (amiante, plomb...), mais aussi la préservation des éléments architecturaux. Les soucis qu'on a eu, c'est surtout des entreprises qui démarrent des travaux sans avoir fait les diagnostics obligatoires, ou qui utilisent des matériaux non conformes pour aller plus vite...
Dans ce cas, pour les chantiers de rénovation, particuliÚrement sur des bùtiments anciens, je pense que l'intégration d'une clause de performance environnementale et patrimoniale dans les contrats de sous-traitance est une bonne base. Ca permet de définir clairement les objectifs de préservation et de sécurité dÚs le départ. Ensuite, des audits surprises (annoncés mais pas datés) peuvent aider à maintenir la pression. Et pour les matériaux, exiger la présentation des fiches techniques avant l'achat me semble un minimum. En tant que chef de produit, j'ai souvent vu ce genre de mesures faire leur effet.
Des audits surprises... pas mal l'idĂ©e ! Ăa mettrait un peu de piment dans le quotidien, et ça les forcerait Ă ĂȘtre constamment vigilants. Faut juste que ça ne devienne pas contre-productif en crĂ©ant une ambiance de suspicion, mais bien dosĂ©, ça peut clairement marcher. Merci du tuyau !
C'est clair que l'ambiance est importante ! En parlant de piment, j'ai testĂ© une nouvelle recette de chili ce week-end, un truc de dingue. Bon, sinon, pour revenir au sujet, les audits, je pense que c'est bien, mais faut aussi voir comment on communique les rĂ©sultats. Un simple rapport froid, ça peut braquer. Faut peut-ĂȘtre envisager des rĂ©unions d'Ă©change, expliquer pourquoi telle norme est importante, etc. Un peu de pĂ©dagogie, quoi.
La pĂ©dagogie, oui, c'est un point essentiel. Un peu comme avec les enfants, finalement ! đ Si on explique le pourquoi du comment, c'est souvent mieux compris... et mieux appliquĂ©. đ
Tout Ă fait d'accord. L'approche pĂ©dagogique est sous-estimĂ©e. On a tendance Ă penser que les rĂšgles sont lĂ , point barre. Mais si on veut que les gens s'y tiennent, il faut qu'ils comprennent le sens. C'est un investissement Ă long terme. đ